诚聘新世纪购物广场人事经理/主管
1.负责员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、职业发展及员工关系管理,建立人力资源管理体系并持续优化。
2.负责员工入职、转正、离职、调岗等手续办理并维护员工关系,处理劳动纠纷。
3.组织会议安排并做好会议记录及决议督办。
4.负责公司的行政管理,包括各部门考勤、公司档案管理,人事档案管理以及各部门物品采购申请报销事宜;
5.完成领导交代的其他事项。
任职要求:人力资源管理专业优先。有3年以上相关工作经验者优先,有驾照,能熟练驾驶者优先
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3.组织会议安排并做好会议记录及决议督办。
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任职要求:人力资源管理专业优先。有3年以上相关工作经验者优先,有驾照,能熟练驾驶者优先
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